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Diffusion d’offres d’emploi : trouvez le candidat multilingue dont vous avez besoin !

Nous rassemblons toutes les offre d’emplois nécessitant la maîtrise des langues française et allemande. A votre tour d’ajouter la vôtre !

GRATUIT

01 Mois
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    Gérez les candidatures que vous recevez directement depuis votre profil entreprise.
  • Présentation de votre entreprise
    Toutes vos offres sont affichées sur votre page entreprise. Vous pouvez la créer simplement et la personnaliser à votre image.
  • Entretien Vidéo
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  • Publication sur les réseaux sociaux
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CLASSIC

491 Mois
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  • Entretien Vidéo
    Recevez une vidéo des candidats ayant postulé à votre offre.
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    Les offres classiques sont réactualisées dans les résultats de recherche sur notre job-bard et sur nos réseaux sociaux. (2x/mois)
  • Publication sur les réseaux sociaux
    Votre offre sera publiée sur nos pages Facebook (job-bard intégré, page d’accueil et groupes d’emplois), nos comptes Twitter et LinkedIn. En sus, votre offre sera visible sur les groupes d’emploi franco-allemands présents sur Facebook (plus de 30).
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    Les offres classiques seront visibles avant les offres gratuites sur le job-board. Elles présentent également un design amélioré.
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POPULAR

PREMIUM

891 Mois
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    Les offres Premium sont mises à jour et remontées sur notre job-board et nos réseaux sociaux (4x/mois).
  • Publication sur les réseaux sociaux
    Votre offre sera publiée sur nos pages Facebook (job-bard intégré, page d’accueil et groupes d’emplois), nos comptes Twitter et LinkedIn. En sus, votre offre sera visible sur les groupes d’emploi franco-allemands présents sur Facebook (plus de 30).
  • Votre annonce avec logo
    Votre Logo apparaît sur l’annonce.
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  • Votre logo en page d'Accueil
    Votre Logo apparaît sur l’annonce + sur notre Home page, avec un lien redirigeant les candidats directement vers votre profil entreprise regroupant toutes vos offres d’emploi.
  • Positionnement Premium
    Votre offre est toujours positionée dans les 1ères places des recherches candidats (avant les offres classiques et gratuites). En plus, elle apparait sur la Home Page dans la section “Hot Jobs”. Visibilité maximale avec cadre doré.
  • Job-alertes pour les candidats
    Les candidats ayant un profil correspondant à votre offre seront avertis de sa publication.
  • Publication sur sites partenaires
    Votre offre apparaîtra également sur nos jobboards partenaires en France et en Allemagne (Universités, Pôle Emploi, Bundesagentur für Arbeit etc.)

Solutions personnalisées

Nous adaptons notre offre à vos besoins avec des solutions sur mesure, conçues et mises en œuvre pour votre organisation. Idéal pour les entreprises souhaitant diffuser de nombreuses offres d’emploi.

Chasse de tête / Talent search

En recherche d’un profil franco-allemand / multilingue spécifique ?
Perspektiv Recruiting, le Cabinet de Recrutement du groupe Perspektiv, se charge de votre recrutement franco-allemand.

Missions de recrutement typiques :

Business Developers, Ingénieurs, Consultants, Project Managers, Assistants bilingues/trilingues, etc. pour les secteurs majeurs, incluant le Médical et les IT.

Cliquez-ici pour découvrir nos services pour votre recrutement ou contactez-nous directement pour nous transmettre votre demande !

En complément d’un CV et d’une lettre de motivation, Perspektiv-Jobs vous offre la possibilité de recevoir une vidéo des candidats ayant postulé à votre offre d’emploi.

L’entretien par vidéo est devenu un outil incontournable pour évaluer vos futurs candidats avant de les inviter à un entretien en face à face. C’est un excellent outil  complémentaire qui permet aux RH de gagner un temps précieux, en sélectionnant les candidats sur des bases plus solides qu’un simple CV.

Comment ça marche ?

Lorsque vous publiez votre offre d’emploi* (offre classique ou premium), vous créez jusqu’à 5 questions qui seront posées aux candidats qui postuleront à votre offre en ligne.  Les candidats enregistreront leurs réponses par vidéo. Un lien vous sera ensuite directement envoyé pour visualiser la vidéo et vous pourrez sélectionner les meilleurs candidats à inviter pour un entretien physique.

*non inclus dans l’offre Gratuite.

Diffusez maintenant votre offre d’emploi incluant l’Entretien Vidéo

Choisir son employeur est devenu un point capital chez les candidats avant de signer un contrat d’embauche. Beaucoup de recherches sont effectuées en amont sur internet afin de se renseigner sur les méthodes de l’entreprise, sa réputation, son image. Perspektiv-Jobs offre aux entreprises la possibilité d’attirer au mieux l’attention des candidats en se présentant sous leur meilleur jour.

Comment ça marche ?

  • Accédez à votre page entreprise en cliquant sur “profil entreprise”;
  • Créez facilement, et avec votre propre identité, votre page entreprise en y mentionnant toute information utile à la bonne compréhension de votre activité par les candidats;
  • Ajoutez une vidéo de vos services ou tout support dont vous êtes particulièrement fier;
  • Nous listons vos offres d’emploi de façon fluide et chronologique sur votre page entreprise pour rendre l’ensemble exceptionnel !

Créez maintenant votre page entreprise

Notre technologie aborde tous les aspects de l’acquisition de talents avec les médias sociaux, quel que soit le statut du candidat : employé, passif, actif ou en passe de l’être. Notre engagement est d’apporter à votre entreprise les candidats que vous ne trouverez pas ailleurs, avec une stratégie complète incluant les médias sociaux.

  • Nous diffusons vos offres d’emplois sur vos pages Facebook, LinkedIn et Twitter en un clic
  • Nous générons une image positive et augmentons la visibilité de votre marque employeur en encourageant vos employés et des tiers à partager automatiquement vos offres d’emploi sur les réseaux sociaux
  • Nous publions vos offres d’emploi sur toutes nos pages et groupes d’emploi spécialisés sur les réseaux sociaux

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